Laadunhallinnan valtionavustushankkeet

Hanketoiminnalla on tarkoitus tukea ammatillisen koulutuksen järjestäjiä vuoteen 2030 luotaavan laatustrategian toteuttamisessa. Hankkeissa otetaan käyttöön ja kehitetään aiemmissa hankkeissa (mm. laadunhallinnan valtionavustushankkeissa ja Parasta hankekokonaisuuden hankkeissa) luotuja menettelytapoja ja työkaluja sekä kehitetään uusia toimintamalleja. Hankkeiden avulla on tarkoitus viedä osaksi laatujärjestelmiä aiempien valtiavustushankkeiden tuotoksia ja tuloksia mm. parasta hankeperheen tuloksia sekä arvioida mm. vertaisarviointia hyödyntäen niiden vaikutuksia. Linkit Parasta hankekokonaisuuksien verkkosivuille (koulutuksen järjestäjien omat verkkosivut):

Parasta palvelua hankekokonaisuuden tulokset:  Kehitämme kumppanuutta, Osaaminen, Palveluprosessi ja Työelämäviestintä, Parasta digiTukea -hankesivusto, Parasta digiOhjausta -hankesivusto (Gradia) ja lisäksi Parasta osaamista hankkeen tuloksista -video (YouTube).

Linkki vuoden 2019 laadunhallinnan päätösseminaariin ja siellä esitettyihin hanketuloksiin. 

Hanketoiminnalle keskeistä on vertaisoppiminen, hanketoiminnan avoimuus ja erilaisten valtakunnallisten tapahtumien järjestäminen. Hankkeet on jaoteltu painopisteittäin ryhmiin vaikuttavuuden ja synergian lisäämiseksi.

Hankeaikana järjestetään kaikille ammatillisen koultuksen järjestäjille avoimia hankepäiviä. Kaikkien painopisteiden yhteisissä tilaisuuksissa työskennellään nimensä mukaisesti, kaikkien painopisteiden teemojen parissa. Tapahtumat löydät Opetushallituksen tapahtumakalenterista. 

Vaikuttavuuden ja synergiaetujen saavuttamiseksi eri verkostohankkeiden yhteisten painopisteiden pohjalta on muodostettu painopistekohtaiset ryhmät, joille kullekin on nimetty verkostohankkeiden koordinaattoreista painopistekoordinaattori. Painopistekuvaukset ovat nähtävissä hakutiedotteesta.

Painopistekohtainen toiminta ja koordinaattorit: 

1. Laadunhallinta on kokonaisvaltaista

Laadunhallinnan kokonaisvaltaisuutta edistetään erityisesti vertaisoppimisen keinoin. Laadunhallinnan kattavuutta arvioidaan mm. vertaisarvioinneilla, joiden avulla voidaan havaita kehittämiskohteet ja kohdentaa niihin kehittämistoimet. Myös laatukulttuurin kehittymistä ja osallisuutta edistetään vertaisarvioinneilla ja itsearvioinneilla, joihin osallistuvat henkilöstö, opiskelijat, kumppanit ja sidosryhmät.

Toiminta: vertaisarviointiin liittyviä tapaamisia, työpajoja ja koulutuksia.

Koordinaattori: Valkeakosken seudun koulutuskuntayhtymä, Janne Hietanummi (etunimi.sukunimi (at) vaao.fi)

2. Asiakaslähtöisyys on toiminnan lähtökohtana

Keskeisiä kehittämiskohteita ja tavoiteltavia tuloksia ovat erityisesti opiskelijapalautteiden toteuttamisen, analysoinnin, hyödyntämisen ja kehittämistoimien seurannan parantaminen sekä tulevan työelämäpalauteen käyttöönoton suunnittelu ja pilotointi. Toiminnalla edistetään toimijoiden välistä tiedonvaihtoa, parhaiden käytänteiden jakamista sekä yhteistyötä ja kumppaneiden löytämistä. Yhdessä kartoitetaan ja kehitetään etenkin asiakkaiden osallistamisen menetelmiä laadunhallinnan kehittämisessä.

Toiminta: asiakaskeskeisyyden kehittämiseen keskittyviä tilaisuuksia.

Koordinaattori: Koulutuskuntayhtymä OSAO, Sauli Alaruikka (etunimi.sukunimi (at) osao.fi)

3. Jatkuva parantaminen kohti erinomaisuutta on kiinteä osa toimintaa

Toiminta keskittyy koulutuksen järjestäjien laadunhallinta- ja ennakointiyhteistyön vahvistamiseen. Verkostoissa kehitettyjä ja pilotoitujen toimintatapoja, tuloksia ja hyviä käytänteitä jaetaan ja jatkokehitetään yhdessä. Hankkeen aikana kootaan verkostojen hyödyntämät ennakoinnin ja tulevaisuustyön menettelyt yhteiseksi työkalupakiksi.

Toiminta: vuosittain neljä painopisteen 3 tavoitteiden mukaista kaikille avointa työpajaa. Työpajoissa hyödynnetään verkostojen ja eri asiantuntijoiden osaamista.

Koordinaattori: Jyväskylän koulutuskuntayhtymä Gradia, Taina Saarikko (etunimi.sukunimi (at) gradia.fi)

4. Toiminnan laadulle ja vaikuttavuudelle asetetaan selkeät tavoitteet ja tavoitteiden saavuttamista ja tuloksia seurataan systemaattisesti

Toiminnassa jaetaan osaamista koulutuksen järjestäjien toiminnan laadun tavoitteiden määrittämisestä, tulosten mittaamisesta ja hyödyntämisestä sekä kokonaisvaltaisen tiedonhallinnan kehittämisestä. Hankkeen aikana kootaan esimerkkejä/malleja toimijoiden organisaatioiden tiedonhallinnan prosesseista, mittaristoista, vuosikelloista jne. Tavoitteena on oppia vertaisilta, jakaa omaa osaamista ja ottaa käyttöön hyviä toimintamalleja.

Toiminta: valtakunnallisia webinaareja, joissa työskennellään painopisteen kehittämisteemojen parissa.

Koordinaattori: Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä, Tiina Halmevuo (etunimi.sukunimi (at) keuda.fi)

Kaikki painopistekohtaiset tilaisuudet ovat avoimia. Lisätietoja tilaisuuksista painopistekoordinaattoreilta.