Uutinen

Sospedin lähtö Erasmus+ -hankkeisiin moninkertaisti hyvät käytännöt

Kokemuksia Nuorisotyö Kansalaistoiminta Erasmus+ nuorisoalalle Youth in Action Kansainvälistyminen
Miksi lähteä merta edemmäs kalaan, kun yhdistyksellä on rahoitus kunnossa kotimaan toiminnalle? Moni näkee Erasmus+ miettiessään sielunsa silmillä vain vuorellisen pelottavia hakemuksia. Sosped-säätiö päätti kuitenkin tarttua Erasmus+:n ojentamaan käteen. Eikä vain siksi, että säätiön työntekijät ja toiminnassa mukana olevat nuoret aikuiset pääsisivät ulkomaille.
Hankkeeseen osallistuneita nuoria keskustelemassa

Kun vie hyvää, saa hyvää

20 suomalaisella paikkakunnalla toimivassa Sospedissa koetaan, että säätiöllä on paljon annettavaa niille, jotka tekevät samaa työtä muissa maissa.

- Yhteistyömme esimerkiksi ruotsalaisen Fryshusetin kanssa jätti heille työkalut toimia ihan uudenlaisen kohderyhmän, mielenterveyskuntoutujien kanssa, kertoo hankepäällikkö Miikka Vuorinen.

Suomessa verovaroista ja rahapelivoitoista on yhdessä päätetty kutoa turvaverkkoja. Ne ottavat kiinni, kun joku putoaa. Ne toimivat, koska niitä on kehitetty rauhassa, ajan kanssa. Tätä tietotaitoa kannattaa viedä ulkomaille.

- Seuraavaksi lähdemme Kyprokselle, jonne ollaan rakentamassa maailman suurinta kasinoa sekä idästä päin tulevalla että brexitin takia Iso-Britanniasta muuttavalla pääomalla, kertoo Sospedin toiminnanjohtaja Lassi Rajamäki.

Kasinotoiminnan vilkastumisesta Kyproksella on jo seurannut rahapelihaittoja, kuten rikollisuuden kasvua, itsemurhia ja perheiden rikkoutumista.

- Meidän työntekijämme Jouni Saarelainen ehdotti, että veisimme osaamistamme sinne, ja nyt meillä onkin yhteinen Erasmus+ -hanke Kyproksen nuorisotoimijoiden kattojärjestön kanssa ongelmallisesta rahapelaamisesta ja nuorten tukemisesta. Erasmus+ -budjettimme riittää myös käännöstyöhön, joten he voivat käyttää samoja materiaalejakin kuin me, Rajamäki ja Vuorinen sanovat.

Nuoret ulkomaille kouluttajina

- Meidän nuoremme eivät ole sellaisessa kunnossa, että he voisivat matkustaa ilman jatkuvaa läsnäoloa. Voi tulla esimerkiksi paniikkikohtaus kesken matkan, Miikka Vuorinen toteaa.

Haasteista huolimatta nuorten aikuisten vieminen Erasmus+ -matkoille sopii kuin mittatilauksesta Sosped-säätiön ideologiaan. Säätiö tukee ja kuntouttaa yhteisöllisen ja sosiaalisen toiminnan avulla ongelmallisesti raha- ja viihdepelejä pelaavia, mielenterveyskuntoutujia ja syrjäytyneitä nuoria aikuisia. Koska vertaisuus on keskeinen arvo, Sospedissa ei kukaan opeta ylhäältä käsin, miten toisten siellä alempana kuuluu elää. Pikemminkin Sospedissa koulutetaan nuoria vertaiskouluttajiksi ja ohjataan valjastamaan kokemusasiantuntijuus muitten hyödyksi. Omista vaikeista kokemuksista voi tulla vahvuuksia, työkaluja.

Sospedin nuoret Erasmus+ -matkailijat lähtivätkin ulkomaille asiantuntijoina.

- Nuoremme toimivat kouluttajina ruotsalaisille nuorille. Se oli monelle ensimmäinen voimauttava kokemus kouluttajana toimimisesta, Vuorinen sanoo ja kiittää:

- Ruotsissa mielenterveysongelmat ovat vielä isompi stigma kuin meillä. Meidän nuorillemme oli silmiä avaavaa oppia siellä suhteuttamaan omaa arkeaan isompiin konteksteihin ja arvostamaan omia arkisia toimiaan Sospedissa.

- Vuosia sitten RAY:n avustusvalmistelija, joka oli kiertänyt satoja paikkoja, kehui että meidän kultturipajamme oli niistä ainoa, missä nuoret puhuivat futuurissa ja siis uskoivat selvästi tulevaisuuteensa, Lassi Rajamäki mainitsee.

Turvallisesti epämukavuusalueelle

Hyvien käytäntöjen ja ideoiden liikenne on toki kaksisuuntaista.

- Kun tekee töitä viisi vuotta samaa rataa, kansainvälistyminen tarjoaa mahtavaa vaihtelua työn sisältöön. Kun vertaa toimintatapojaan muitten kanssa, joutuu haastamaan itseään. Se tuo lisää motivaatiota perustehtäviin, Lassi Rajamäki tietää.

Kun Sosped järjesti Fryshusetin nuorille vertaisohjaajakoulutuksen, niin Fryshuset järjesti Sospedin vertaisohjaajille nuorisojohtajuuskoulutuksen.

- Siinä ei voi pysyä paikallaan jämähtäneenä. Mennään turvallisesti epämukavuusalueelle ja saadaan uudenlaisia työkaluja vertaisohjaajuuteen, Miika Vuorinen pohtii.

- Ruotsalaisesta nuorisojohtajuusmallista meidän nuoremme oppivat itsensä johtamista ja itsetuntemuksen lisäämistä ja teoriatietoa erilaisista johtajuustavoista.

Yhteistyö Ruotsin kanssa tartutti Sospedin työntekijöiden pirtaan myös käytännön eväitä toimintaan nykyistä monikulttuurisemmassa Suomessa.
Italiasta taas saatiin malleja siihen, miten toimia, jos kuntouttavan työn rahoituspohjat muuttuisivat Suomessa. Sikäläisenä Erasmus+ -yhteistyökumppanina toimii livernolainen omaisten pyörittämä mielenterveysyhdistys, jossa ollaan aivan äimistyneitä siitä, että Suomessa tällainen toiminta saa tukieuroja rahapeleistä.

Älä anna paperipuolen tulla yllätyksenä

Erasmus+ -ohjelman plussia piisaa, eikä Sospedissa totisesti kaduta mukaan lähtemistä. Sosped on pian avaamassa Suomeen kaksi uutta toimintakeskusta, ja niitten rekrytoinnissa painotettiin kiinnostusta kansainvälisiä hankkeita kohtaan. Tutut yhteistyökumppanit Ruotsissa ja Kyproksella aloittavat pian Sospedin sekä Helsingin Yliopiston kanssa uuden Erasmus+ -hankkeen, jossa tutkitaan nuorten näkökulmasta syrjäytymistä kontekstuaalisesti.
Mutta entäpä ne monia pelottavat hallinnolliset paperivuoret?

- Jonkun kyllä pitäisi tehdä osa-aikaisesti pelkkää hallinnollista työtä, muuten se päätyy tällaisessa 40 työntekijän organisaatiossa kotona tehtäväksi työksi, Lassi Rajamäki myöntää.

Voisikin olla hyvä yrittää sisällyttää hakemukseen hallinnollinen tuki, jonka turvin voisi rauhassa hoitaa paperityöt.

- Hankehakemus on vain yksi vaihe, sitten on tehtävä myös loppuraportointi. Työn suunnittelu ja ennakointi on tärkeää. Onneksi raportoinnin tekemiseen on aikaa kaksi kuukautta hankkeen päättymisen jälkeenkin, selittää Vuorinen, ja antaa vinkin.

- Suomalainen suostuu ehkä herkästi ottamaan liikaakin kirjoitusvastuuta itselleen. Kansainväliselle partnerille voi myös sanoa, että tämä nakki jaetaan nyt kyllä tasan.

Teksti: Natalia Kisnanen

SOSPED koordinoi seuraavia Erasmus+ nuorisoalan hankkeita:

SCALE - Assessing and shaping youth work from a contextual perspective". Partnerit: Fryshuset, Ruotsi & YEU Cyprus, Kypros, Helsingin Yliopisto. Syrjäytymisen kontekstuaalisen tutkiminen nuorten näkökulmasta.
2/2019-9/2019. Osallistujia 31.

Bet Your Life! - The exchange of knowledge & best practices in problem gambling and intervention”. Partneri: YEU Cyprus, Kypros. Ongelmalliseen rahapelaamiseen ja nuorten tukemiseen liittyvä osaamisen vaihto 2/2019-1/2020. Osallistujia 40.

"LEAPE -Training of leaders and  peer tutors for the wounded generations". Partneri: Fryshuset, Ruotsi. Sosped järjesti Fryshusetin nuorille vertaisohjaajakoulutuksen ja Fryshuset Sospedin vertaisohjaajille nuorisojohtajuuskoulutuksen. 36 osallistujaa.

Vertaisuus voimavarana: Toiminnallisuus, luovuus ja luonto mielen hyvinvoinnin tukena. Mielenterveyskuntoutujat molemmista maista saivat viettää aikaa luonnossa siellä voimaantuen ja tehden mitä erilaisimpia harjoituksia. Partneri Mediterarneo, Onlus (Italia). 27 osallistujaa.