Statsunderstöd

Personalutbildning inom undervisningsväsendet och småbarnspedagogiken 2020, tilläggsansökan för ledarskap inom småbarnspedagogiken

Status
Avgjord
Ansökningstid
26.10.2020 – 23.11.2020 kl 16:15
Ansökningsblankett
Ansökningar om finansiering
Mer information
Assistent Tuula Kinnunen, tfn 029 533 1100, tekniskt stöd
Undervisningsrådet Sonja Hyvönen, tfn 029 533 1071 (svenskspråkig utbildning)
Undervisningsrådet Pia Kola-Torvinen, tfn 029 533 1525
Undervisningsrådet Teijo Koljonen, tfn 029 533 1524

E-postadresserna har formen fornamn.efternamn@oph.fi

Finansieringen för fortbildningsprogrammet i ledarskap inom småbarnspedagogik (6–15 sp) är avsett att användas för att utveckla ledarskapskompetensen hos personalen inom småbarnspedagogiken och förskoleundervisningen.

Den statligt finansierade personalutbildningen är avsedd för att utveckla kompetensen hos personalen inom småbarnspedagogiken, förskoleundervisningen och den grundläggande ut-bildningen, gymnasieutbildningen och den grundläggande konstundervisningen, morgon- och eftermiddagsverksamheten enligt lagen om grundläggande utbildning (628/1998), yrkes-utbildningen, vuxenutbildningen och det fria bildningsarbetet.

Målet för personalutbildningen är att

  • personalen inom undervisningsväsendet och småbarnpedagogiken ska ha lika möjligheter att utveckla sin kompetens inom de temaområden som anges i ansökningsmeddelandet
  • främja ledarskapskompetensen som behövs för implementeringen av utbildningspolitiska och strukturella reformer samt nya läroplansgrunder
  • stödja färdigheterna hos anordnarna av småbarnspedagogik och ledare inom småbarnspedagogiken i anslutning till ledarskapets olika delområden och processer
  • utveckla verksamhetsställenas ledarskap och processer genom kompetent ledarskap så att de blir lärande gemenskaper som kontinuerligt utvecklas.

Rättsgrund och andra styrdokument

  • Statsunderstödslagen 688/2001
  • Lagen om finansiering av undervisnings- och kulturverksamhet 1705/2009 och förordningen om finansiering av undervisnings- och kulturverksamhet 1766/2009
  • Statsbudgeten för 2020
  • Utvecklingsprogrammet för lärarutbildningen (2016)

 

Statsunderstödet kan sökas av universitet och yrkeshögskolor. Av sökandeorganisationerna förutsätts kunskap om och erfarenhet av personalutbildning inom fostrans- eller undervisningssektorn.

Av anslaget för personalutbildning inom undervisningsväsendet i statsbudgeten för år 2020 utlyser Utbildningsstyrelsen statsunderstöd till ett belopp av ungefär 2 160 000 euro. Användningstiden för understödet börjar dagen efter datumet på beslutet och slutar 31.12.2023. Mellanredovisningarna ska lämnas in senast 30.6.2022 och slutredovisningarna senast 31.3.2024.

Statsunderstödet för personalutbildning täcker utgifterna för det understödda utbildningsprojektet. Understödet är avsett för direkta utgifter för utbildningen, som inte hade uppkommit utan projektet i fråga och som är nödvändiga för att genomföra projektet.  Endast direkta kostnader för projektet och sådana kostnadsposter som man kan visa att omedelbart har förorsakats av projektet kan finansieras med statsunderstödet. Sådana kostnader är till exempel en andel av utbildarens lön, hyra för arbetsutrymmen i proportion till den arbetstid som använts inom projektet och hyra för lokaler som använts för utbildningarna under utbildningstiden. Resekostnader godkänns enligt statens resereglemente. Kalkylerade och procentuella utgiftsposter, som inte bygger på faktiska utgifter som direkt förorsakats av projektet och som hade uppkommit även utan projektet i fråga, godkänns inte som kostnader för projektet.

Med understödet finansieras inte till exempel forskningsverksamhet, kostnader för deltagarnas resor, måltider, vikarier eller inkvartering, kostnader för styrgrupper eller andra planeringsgrupper, anskaffning av apparatur, arbetshandledning eller mentorskap i små grupper (3–5 personer). Understöd kan inte beviljas för utbildning som en enskild utbildningsanordnare eller huvudman för en läroanstalt ordnar för den egna personalen.

Det är önskvärt att personalutbildningsprojekten inom undervisningsväsendet och småbarnspedagogiken genomförs i mångsidiga nätverk. I samprojekt lämnar en av de sökande (projektets kontaktperson) in en enda, gemensam ansökan. Av ansökan ska framgå varje enskild aktörs roll vid planeringen, genomförandet och uppföljningen av projektet. Också samarbete med aktörer inom utbildningssektorn och näringslivet är möjligt inom nätverken.

Det rekommenderas att ett intentionsavtal om samarbetet upprättas mellan projektparterna redan i ansökningsskedet. Efter ett positivt understödsbeslut ska kontaktpersonen ingå samarbetsavtal med projektpartnerna. Då samarbetsavtalet görs upp ska man följa Utbildningsstyrelsens anvisning som finns på Utbildningsstyrelsens webbplats på adressen www.oph.fi -> Finansiering -> Utveckling och internationalisering -> Utvecklingsfinansiering -> Allmänna anvisningar för sökande och användare av statsunderstöd.

Kopplingar till andra projekt samt finansieringsformer ska tydligt beskrivas i projektplanen och i budgeten.

I användningen av statsunderstöd och i projektets ekonomi ska man tillämpa anvisningarna som finns på Utbildningsstyrelsens webbplats: Anvisningarna för sökande och användare av statsunderstöd (pdf).

 

Syftet med ledarskapsutbildningen är att stärka ledarskapskompetensen hos personer som arbetar med ledarskapsuppgifter inom småbarnspedagogiken och förskoleundervisningen. Utbildningarna ska främja kunskapsbaserad planering och beslutsfattande på lokal nivå samt stödja genomförandet av lokala och regionala utvecklingsplaner och strategiska planer som berör anordnarna av småbarnspedagogik. Syftet med utbildningarna är att stödja ledarskapskompetensen hos ledare i olika skeden av karriären och med olika ledarskapsuppdrag inom småbarnspedagogik och förskoleundervisning.

Fortbildningsprogrammet ska omfatta ett eller flera av följande tre teman:

1) Pedagogiskt ledarskap inom småbarnspedagogik och förskoleundervisning
• att leda arbetet med planerna för småbarnspedagogiken och förskoleundervisningens läroplaner samt att utveckla och utvärdera implementeringen av dem
• att leda stödet för utveckling och lärande
• att leda en språkmedveten småbarnspedagogik
• att leda en verksamhetsmiljö präglas av mångfald
• lärmiljöer och utveckling av dem samt digitalisering
• kvalitetsfaktorer inom småbarnspedagogik och förskoleundervisning samt utvärdering och utveckling av verksamheten
• förskoleundervisningens uppdrag som en del av lärstigen och utveckling av verksamhetssätten vid övergångar
2) Olika former av småbarnspedagogik och därtill hörande ledarskap
• att utveckla servicestyrningen inom småbarnspedagogiken
• att leda verksamhetskulturen inom småbarnspedagogiken och förskoleundervisningen, förnya och utveckla strukturerna för verksamheten
• att leda välbefinnandet och tryggheten hos gemenskaperna inom småbarnspedagogiken och förskoleundervisningen
3) Ledarskap som berör en lärande gemenskap och personal
• att leda mångprofessionella team
• att leda personalen (introduktion och stöd i induktionsskedet, utvecklingssamtal och konstruktiv kommunikation i vardagen, utvecklingsplaner, mentorverksamhet, gruppfenomen i organisationen, ledning och utveckling av kunnande och förmågor)
• att leda samarbete med nätverk och intressegrupper
• att leda förändring
• att leda utvecklings- och innovationsverksamhet 
• undervisningsförvaltning och förvaltning inom småbarnspedagogiken (grunderna i offentlig rätt och allmänrätt, kommunal rätt, undervisningsväsendets och småbarnspedagogikens lagstiftning, personalförvaltning och ekonomiförvaltning)

 

Ansökan om understöd görs i det elektroniska ansökningssystemet. Ansökningstiden börjar 26.10.2020 och slutar 23.11.2020 klockan 16.15.

 

Ansökningarna utvärderas enligt följande kriterier:

  • helheterna ska omfatta 6–15 studiepoäng
  • utbildningen utgår från ett behov
  • utbildningen är kunskapsbaserad
  • långsiktighet som stöd för utvecklingen inom yrket
  • regional täckning
  • utbildarnas behörighet och kompetens är uppdaterade
  • den sökande organisationens kunnande och utbildarnas erfarenhet av personal- och ledarskapsutbildning
  • organiseringen och genomförandet av projektet
  • produkterna är ändamålsenliga och delas öppet
  • handledning och stöd för att säkerställa genomförandet av utbildningsprogrammet
  • realistisk ekonomi

Besluten om finansiering fattas i december 2020, då alla ansökningar har behandlats. Besluten skickas från Utbildningsstyrelsens elektroniska statsunderstödssystem till de aktörer som anges i ansökan.