Opetushallitus ja Osaamisen ennakointifoorumi (OEF) tuottavat ennakointitietoa koulutuksen, osaamisen ja työelämän tarpeista tulevaisuudessa. Tietoa voidaan käyttää muun muassa koulutuksen kehittämisen ja suuntaamisen tukena. Tulevaisuudennäkymiä tarkastellaan yksityiskohtaisemmin myös toimiala- ja ammattialakohtaisesti sekä erilaisten teemojen ja ilmiöiden kautta.
Osallistu somessa #OEFoorumi
Osaamisen ennakointifoorumista
Tulevaisuuden koulutus-, osaamis- ja työvoimatarpeet

Osaamistarpeiden muutokset
Miten osaamistarpeet muuttuvat vuoteen 2035 mennessä? Millaiselle osaamiselle ja digitaidolle on kysyntää niin arjessa kuin työelämässä, ja millaisia vaatimuksia tämä asettaa koulutukselle? Lue lisää Osaaminen 2035 -raportista.

Osaamisrakenteen muutokset
Millaisia ovat tulevaisuuden osaamistarpeet ja miten ne muuttuvat eri toimi- ja ammattialoilla vuoteen 2035 mennessä? Millaisia ovat koulutuksen alakohtaiset kehittämisehdotukset ja miten kielitaitoon kohdistuvien odotusten ennakoidaan muuttuvan? Lue lisää Osaamisrakenne 2035 -raportista.

Koulutuksen ja työvoiman kysynnän muutokset
Koulutus ja työvoiman kysyntä 2035 -raportissa kuvataan tulevaisuuden työvoima- ja koulutustarpeita eri koulutusaloilla ja -asteilla. Lisäksi tarkastellaan perusopetuksen ja lukion päättävien nuorten kouluttamiseen tarvittavaa koulutuspaikkojen määrää ja työvoiman tarjonnan riittävyyttä vuoteen 2035 mennessä avautuviin työpaikkoihin.

Tulevaisuuden yhteistyöverkostot
Mitkä toimialaryhmät ovat kysytyimpiä yhteistyökumppaneita tuotantoverkostoissa? Yhteistyö liittyy teknologisen kehityksen etenemiseen ja digitalisaation kiihtymiseen, jonka odotetaan etenevän tulevaisuudessa suurinkin loikkauksin. Myös koulutuksen merkitys kasvaa tulevaisuudessa. Julkaisu kuvaa ja analysoi ennakointiryhmien työskentelyn tuloksia touko- ja kesäkuulta 2018.
Yhteiset osaamis- ja koulutustarvekortit
Ennakointiryhmien alakohtaiset tulokset
VOSE-hankkeet
Teemahankkeet

Valtakunnallinen aikuiskoulutuksen ennakointi -projekti
Projektin loppuarvioinnissa arvioitiin projektin tuloksia, työskentelyä ja toiminnan tehokkuutta ja taloudellisuutta sekä ennakointimallin prosessia. Arviointi toteutettiin 3.-18.1.2019.